Arbeidsvoorwaarden: CAO en pensioen
-
Nieuwe CAO per 1 juli 2025
De leden van Dutchman en EPV hebben ingestemd met het onderhandelingsresultaat. Hoewel er zorgen zijn geuit over de hoogte van de loonkostenstijging, sluit deze aan bij het landelijk gemiddelde. Ook de achterbannen van de FNV en CNV zijn akkoord met het onderhandelingsresultaat. Dit betekent dat de nieuwe CAO voor de Houtverwerkende Industrie een feit is!
-
Dutch-Man in beweging
CAO Houtverwerkende Industrie Op woensdag 3 september gaan de leden van Dutch-Man met de werkgeverspartners van de EPV de stand van zaken CAO-onderhandelingen bespreken en het mandaat aan onze onderhandelaars tegen het licht houden. Daarbij de landelijke trends loonontwikkelingen en de bereikte akkoorden in de branches houthandel en meubelindustrie meenemen in de gedachtenwisseling. Op 10
-
BPFV nieuwsbrief voor werkgevers
De sociale partners (de werkgevers en vakbonden) maakten afspraken over hoe de nieuwe pensioenregeling eruit komt te zien. Alle afspraken van de sociale partners staan in het transitieplan…
-
CAO Houtverwerkende Industrie 1 april 2024 tot en met 30 juni 2025
De cao voor de Houtverwerkende Industrie wordt afgesloten door de werkgeversorganisaties de Dutch Manufacturing Association (Dutch-Man), de Nederlandse Emballage- en Palletindustrie Vereniging (EPV) en de Nederlandse Vereniging van Klompenfabrikanten enerzijds en de werknemersorganisaties FNV en CNV Vakmensen anderzijds. De cao heeft een looptijd van 1 april 2024 tot en met 30 juni 2025. De volledige
